導入実績・事例の紹介
「リズム・音楽」という新しい分野を活用し、
チームビルディングを中心とした各種企業研修・企業向イベント事業のビジネスリーダーとして、
国内大手・外資系企業・各種法人（学校法人等）における、
社内研修、新人研修、内定者研修、全社員研修、社内外イベントなどにて多くの実績を誇ります。
役員向けプログラム5名様～全社員800名様までの実施実績がございます。
| カテゴリ | 新人研修（200名） |
|---|---|
| 業種 | 製薬（国内） |
| 実施 | 大阪及び千葉（研修会場） |
| 内容 | 新人研修スタート時に、全員で実施。同期意識の醸成と、社会人へのマインドチェンジ、自社理念浸透に繋げる。 全員でのドラムサークル実施の後、グループワークも担当。 |
| 時間 | 終日 |
| カテゴリ | 介護施設新設時のスタッフチームビルディング（30名） |
|---|---|
| 業種 | 介護施設運営 |
| 実施 | 埼玉 |
| 内容 | スタートアップ時のチームビルディングとして実施。ドラムサークルにて関係の質を高めたのち、組織サーベイに基づきディスカッション。今後の施設での取り組みについて共通認識を持つ機会となった。 |
| 時間 | 終日（6時間） |
| カテゴリ | M&A後の両社キックオフミーティング（100名） |
|---|---|
| 業種 | IT・人事サーベイ |
| 実施 | 大阪・東京（実施は東京） |
| 内容 | 合併後の両社全体アクティビティとして実施 |
| 時間 | 約90分 |
| カテゴリ | 管理職研修（50名） |
|---|---|
| 業種 | サービス業 |
| 実施 | 名古屋 |
| 内容 | 管理職研修内チームビルディング |
| 時間 | 約60分 |
その他の事例
チームビルディング80名様
期初キックオフミーティング 180名様
新人研修200名様
スタートアップ研修30名様
50名様 （トレーニングビートⓇ＋全社懇親会）
チームビルディング50名様
終日プログラム130名様
アクティビティとして実施（全国3か所開催）
MOTイベント100名様
研修プログラムキックオフ35名様
委員会イベント30名様
キックオフイベント100名様
50周年記念式典内イベント340名様
＜導入実績（一例）＞
アストラゼネカ、ノバルティスファーマ、ベーリンガーインゲルハイム、LEGOLAND Japan、PVHジャパン、バイエルホールディング、日本マイクロソフト、アステラス製薬、キューネ＆ナーゲル、武田薬品コンシューマーヘルスケア、JリーグSHC（スポーツヒューマンキャピタル）、日立金属、大林組、プルデンシャル生命保険、 スターバックスジャパン、YAMAHA、ソニー・ライフケア、日本ロレアル、フォルクスワーゲン、大丸松坂屋、ヤマサ醤油、ぐるなび、日経BP社、富士通プロジェクトマネージメントコミュニティ、東京海洋大学、上越教育大学、大竹学園大竹専修高等学校、エンライズホールディングス、プレミアグループホールディングス、神奈川トヨタ自動車、i-Plug、日本インジェクタ、みらいスクール（Gifte!）、マシモジャパン、静岡信用金庫、ネッツトヨタ神奈川、東京トラック協会、麻布法人会 他、多数実績（順不同）
カリキュラム例
| 時間例（目安目安） | 実施内容 |
|---|---|
| 14:00（15分） | 全体ご案内、アイスブレイク（趣旨説明、簡単なアクティビティ） |
| 14:15（40分） | ドラムサークル（お互いのパーソナリティを感じるドラムサークル、心理的安全性を感じるドラムサークル） |
| 15:00（20分） | ヒーリングドラムサークル（マインドフルネス）：小さな楽器を使った『サウンドスケープ』ワーク |
| 15:20（20分） | クロージングドラムサークル（好きな楽器を選び、自由に叩くことでエンパワーメントを体感）、ファシリテーター体験 |
| 15:40（20分） | 振り返りセッション（感想のシェア） |
御社の研修の目的、研修会場、他の研修などに合わせて、さまざまなメソッドを組み合わせたカリキュラムを作成してご提案します。
実例動画
研修の最初に実施する、お互いのパーソナリティを感じるドラムサークル、心理的安全性を感じるドラムサークルです。
ドラムサークルの主要アクティビティ『コール・アンド・レスポンス』短いフレーズをまねします。相互のコミュニケーションにより、より強い一体感を生みます。
『ワン・フォー・オール、オール・フォー・ワン』と呼ぶリズムワークを紹介しています。「ひとりであること」と「集団であること」の違いを同時に体感できるリズム・アクティビティです。
参加者の一体感を醸成することができる効果的なリズムワークです。ここではブームワッカーという楽器を使って実施しています。
ブームワッカーはアメリカで製品化された、長さの違いで音階が出せるように作られた、プラスチックの管状の打楽器です。ブームワッカーのアンサンブルで会社組織を考えます。
『フォロー・ザ・リーダー』と呼ぶリズムワークを紹介しています。リーダーがチームのメンバーに自分の意図を「伝える」にはどうすれば良いか？ そのヒントが詰まっているアクティビティです。
まずは気軽にお問い合わせください
機材の一部を持参し、簡単なデモも実施します！
まずは、御社の導入目的、実施予定日、人数、予算等･･･
細かくお決まりでなくとも、ざっくりとしたご相談でも構いません。
トレーニングビート®に興味をお持ちいただき、自社での実施を検討したいという方！！
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